[지원자관리] 헤드헌팅으로 소개받은 지원자를 연락처 이메일 없이 채용솔루션에 업로드할 수 있을까요?
헤드헌터에게 지원자 소개를 받는 경우는 보통 연락정보를 받지 않습니다.
이런 경우 채용공고 링크를 보내면서 지원자 정보를 업로드 해달라고 하면 헤드헌터 회사는 난감해하죠.(지원자 정보는 기밀사항이기 때문이죠)
따라서 간단하게 비공개 채용을 활용해 이런 상황을 해결할 수 있는 방법을 정리해드리겠습니다.
1. 헤드헌팅 업체에게는 지원자 이력서만 받으세요.
*이메일, 클라우드 서비스 등을 활용하여 이력서만 확보해주세요.
채용솔루션에서는 다음 절차로 관리자가 직접 해당 이력서를 업로드해줍니다.
1. 먼저 [지원자관리] - [공고별 지원자관리] 메뉴로 가서 우측 상단 첫번째 클릭 후 지원서 일괄 업로드를 누릅니다.(엑셀로 받으라고 나옵니다.)
2. 지원서 등록 양식을 받아서 수정한 다음에 업로드합니다.
3. 엑셀 양식에서 이메일과 휴대전화 번호를 똑같이 중복으로 입력해도 됩니다. 성명은 헤드헌터 회사를 구별할 수 있도록 기재해줍니다. (나머지 사항은 자율입니다.)
4. 헤드헌터에게 받은 이력서를 지원자관리에 있는 수험번호와 동일하게 각각 파일명을 바꿔서 등록합니다.
2. 서류합격자에 한해서 이메일, 연락처 수정하기
1차 서류에서 합격을 한 경우에는 연락처, 이메일을 공개받는 시점이 될 것입니다.
이 때 지원자 [기초정보 수정]을 통해서 성함,연락처,이메일 정보를 수정합니다.
※특히 AI역량검사전형은 반드시 연락정보 수정 후 지원자 배정 부탁드립니다.
왜냐하면 AI역량검사에서 동일인물로 인식되면 1명만 응시가 가능하기 때문입니다.
※ 유의사항
① 지원자 엑셀 업로드는 동일한 연락처/이메일로 한 번에 최대 100명의 인원까지 등록 가능합니다.
② 해당 공고에 이미 등록된 이메일/연락처 정보는 엑셀 업로드로 등록이 불가능합니다.
똑같은 헤드헌터 정보로 기입하려면 다른 공고를 생성 부탁드립니다.
댓글
댓글 1개
간단하게 여쭤본 질문에 이렇게 공감까지 해주시며... 설명에 친절한 방법 안내까지 ..
마이다스 서비스는 이용할때마다 단순히 좋다라는 생각을 뛰어넘는 서비스를 제공해주시네요.
정말로 감사드립니다^^
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